紅原縣立足建設政治過硬、適應新時代要求的干部隊伍，以“學什么、怎么學、靠什么學”為核心，全面提升干部教育培訓實效，為縣域發(fā)展鍛造高素質骨干力量。?
精準定位 “學什么” 筑牢能力根基?
突出 “按需施教”，構建多維培訓體系。打造理論 “鑄魂” 課堂，將習近平新時代中國特色社會主義思想等作為必修課，舉辦黨的二十大精神等主題培訓班 23 期，培訓干部 1351 人次;開設專業(yè) “強身” 課堂，聚焦新質生產(chǎn)力、城鄉(xiāng)融合等重點領域，聯(lián)動行業(yè)部門開展專題培訓 55 期，覆蓋 2774 人次;創(chuàng)設實戰(zhàn) “賦能” 課堂，針對鄉(xiāng)村振興一線需求，舉辦第一書記、村(社區(qū))黨組織書記等專題培訓 22 期，培訓 790 余人次，確保干部補短板、強本領。?
創(chuàng)新探索 “怎么學” 提升培訓質效?
建立 “部門訂單 + 干部點單 + 組織下單” 機制，通過實地調研精準鎖定干部履職短板，量身定制 23 門課程，5 年累計舉辦培訓班 134 期，培訓近 9600 人次。嚴格落實培訓審核制度，對重復、交叉班次精簡合并，避免多頭培訓;實行分級分類調訓，結合干部崗位特點精準安排，近 5 年實現(xiàn)干部教育培訓覆蓋率 100%，確保應訓盡訓、訓以致用。?
拓展載體 “靠什么學” 夯實培訓支撐?
打造 “3507 大講堂” 品牌，邀請 13 位專家講學，組織縣級領導、青年干部上臺交流，1800 余人次參與學習;依托紅軍長征遺址等紅色資源，打造現(xiàn)場教學精品線路，用本土紅色文化滋養(yǎng)初心;建強 “專兼結合” 師資庫，儲備 104 名業(yè)務骨干，推動師資下沉牧區(qū)一線送學上門，確保黨員群眾思想不掉隊、本領不落后。?
通過系統(tǒng)化、精準化、多元化的培訓舉措，紅原縣持續(xù)提升干部隊伍能力素質，為推動縣域高質量發(fā)展提供了堅實人才保障。
（阿壩州紅原縣）