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康定市:著力打造“三個過硬”組工隊伍

http://m.fiivxta.cn/  (2023-10-25 09:45:18)    

今年來,康定市委組織部聚焦“講政治、重公道、業務精、作風好”目標,在“學習、業務、作風”建設上持續發力,著力打造“黨性更強、能力更優、形象更好”的組工隊伍,為全市黨的建設和組織工作行穩致遠保駕護航。

“一體兩翼”深化學習提質,淬煉過硬定力。旗幟鮮明講政治,緊抓理想信念和黨性教育,做到補鈣鑄魂、立根固本。一是以理論課堂為主體。堅持和完善“第一議題”制度,依托“三會一課”“組工夜校”“機關課堂”、中心組理論集中學習等載體,引導組工干部帶頭先學習近平新時代中國特色社會主義思想,精研細學黨的二十大精神,全面深學全國全省組織工作會議精神,促進理論學習入腦入心、成果轉化見行見效。二是延伸線上學習。堅持“線上學習”與“課堂學習”有機結合,重點依托學習強國、省州黨建學習平臺、情歌故里黨旗紅微信公眾平臺等學習載體,組織黨員干部經常性開展“掌上”自學,全方位、多層次、系統化加強思想理論教育。三是拓展實踐環節。堅持“沉下去+走出去”相結合,組織黨員干部“沉”到鄉村、社區向群眾學習、增強實踐經驗,“走”到浙江、都江堰進行培訓交流、提升綜合素質,“走”到雅江、理塘等6縣開展調查研究、拓寬工作思路,“走”到瀘定、金湯重溫革命歷史、砥礪初心使命。

“三網并織”促進業務提效,鍛煉過硬本領。豐富組工干部專業化能力培養方式方法,全面深化業務能力、專業水平。一是織密工作網。緊扣重點和要點,梳理歸納有關概念、常識和要求,編印《組工干部應知應會知識手冊》,通過持續精準的業務學習拓寬推動工作的格局視野。踐行“一線工作法”,建立健全調查研究制度、日常聯系制度,4名班子成員分別“掛帥”,深入全市部門、鄉鎮摸實情、出實招、破難題,提升組織工作質量。二是織密管理網。聚焦細節精益求精,完善部務會議事和決策機制,對辦事程序進行明確要求、嚴格管理。推行工作任務“清單庫”管理制,對全年重點工作任務進行細化分解,量化任務目標,提升精細化工作水平。三是織密信息網。堅持“嚴肅性、時效性、準確性”原則,制定《部機關信息報送制度》,實行“全員信息”責任制,通過定目標、分任務、強考核,不斷提升干部“提筆能寫”能力。探索領導點題、定向約稿、股室交流修改等方式,有效調動干部積極性和主動性,提升信息質量。

“查改齊驅”推動形象提優,錘煉過硬作風。堅持從嚴治部、從嚴帶隊伍,把從嚴要求貫穿組工隊伍建設全過程、各方面。一是對標典型從嚴“查”。組織學習《榜樣的力量》,引導干部對標先進典型查不足,在崇尚先進、學習先進、爭當先進上當標桿、作表率。有力推進“以案促改”工作,召開警示教育會,觀看警示教育片,引導干部對照反面案例查問題,在警鐘長鳴、舉一反三、自查自糾中抓整改、促落實。二是聚焦問題從嚴“改”。縱深推進學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,聚焦組織系統在選賢任能、強基固本、育才聚才工作中存在的難點痛點堵點,對標對表查找突出問題,形成問題臺賬,逐一整改銷賬。三是深化作風從嚴“治”。深入開展“全市組織系統干部作風整治行動”,針對性解決干部工作作風不夠實、工作能力不夠強、文風會風不夠嚴的問題。結合實際制定《康定市組工干部“十不準”》紀律要求,警示全體干部爭做遵守紀律、服從管理的表率,樹立公道正派、清正廉潔的良好形象。

(康定市委組織部)

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