屏山縣緊扣“圍繞中心、建設隊伍、服務群眾”主線，堅持以黨的政治建設為統領，持續深化“五前”示范創建，探索“三三”模式，著力深化理論武裝、加強隊伍建設、拓寬服務渠道，推動機關黨建工作高質量發展。
以“三個推動”深化理論武裝。推動理論學習常態長效。鞏固拓展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果，認真落實“第一議題”、專題黨課、黨員干部教育培訓“第一課”等制度，廣泛開展“三級書記講黨課”、黨員講微黨課200余場次，充分運用“學習強國”“黨課開講了”等學習平臺以及3個特色黨課書房,分層級、分類別組織開展理論學習，持續在學思想、悟思想、用思想上下功夫。推動黨性教育走深走實。持續開展理想信念、黨的宗旨、黨章黨規黨紀、革命傳統和黨史學習教育，組織開展《中國共產黨紀律處分條例》全覆蓋學習，觀看警示教育片《警鐘聲聲》，依托市趙一曼黨性紀念館、縣委黨校黨性教育館、書樓鎮書樓社區“一堂三館”等市縣鎮紅色資源，組織機關黨員干部現場參觀學習61批次，教育引導黨員學紀、知紀、明紀、守紀。推動政治教育入腦入心。堅持把黨的政治建設作為根本性建設，持續強化政治忠誠教育，縣直機關各基層黨組織扎實開展慶“七一”系列活動，組織過集體“政治生日”、重溫入黨誓詞、頒發“光榮在黨50年”紀念章等方式，教育引導全體黨員深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”。
以“三個抓手”加強隊伍建設。抓“關鍵少數”。選優配強基層黨組織書記，實現61名機關黨支部書記由黨員領導干部擔任，占比達78.7%;舉辦全縣機關黨組織書記“擂臺比拼”活動，選送1名黨組織書記參加“黨課大家講——百堂黨課話宜賓”活動;試行機關基層黨組織書記領辦項目，發揮“頭雁”領航效應，推動機關黨建與業務工作深度融合，不斷強化黨組織書記履職能力。抓“絕大多數”。深化機關青年黨員政治淬煉工程，扎實落實政治淬煉“五條措施”，301名機關青年黨員由160名導師幫帶，量身定制年度個人成長計劃301份，督促青年黨員承諾踐諾52條;加強機關黨員干部能力素質提升，推薦300余人參加全縣重點班次教育培訓，舉辦機關黨建業務大培訓1期、124名機關黨務干部參訓并測試過關。抓“基礎規范”。優化調整機關黨委16個，充實基層黨組織班子成員11人，推薦市縣及機關工委表彰“兩優一先”91名(個);完善評星定級管理制度，采取“一年一定級”原則，動態評定星級黨組織;全覆蓋開展“上門督導”，建立健全4支督導小分隊，構建“全覆蓋督導、專項反饋”服務機制，督導整改問題26個，提升基層黨組織組織力。
以“三大活動”拓展服務渠道。開展“雙報到”活動。持續用好“屏山微家園”智慧治理平臺，落實“社區吹哨，部門報到”機制，印發《屏山縣機關黨組織和在職黨員進社區服務積分制考評管理辦法》，組織機關黨員常態化聯系服務群眾，開展“我為群眾辦實事”“立足崗位作貢獻”等活動，今年以來，開展各類服務活動150余次，幫助協調解決群眾生活中的難點、堵點問題33個。開展“三下三幫”活動。扎實開展以資金下鄉、資源下鄉、人員下鄉和幫產業發展、幫素質提升、幫支部建設的“三下三幫”助力鄉村振興行動，優化調整選派124名機關干部駐村幫扶，協助完善村產業發展規劃79個，投入幫扶資金60萬元，利用技術、資源優勢，召開玉米栽培技術、茵紅李提質增效培訓20場次，協調銷售農副產品110萬元，助力鄉村振興。開展“結對服務”活動。建立“機關+企業”結對幫帶機制，34家縣級部門對口幫扶55家企業，在企業服務中心開設“紅色代辦”窗口，提供綜合受理、就業咨詢、維權指導等服務，實行一窗受理、多部門聯合的分類審批、限時辦結機制，協助企業完成行政審批事項53件，幫助企業新招工850人，化解企業困難問題62個，推動經濟高質量發展。
(屏山縣委縣直機關工委)