近年來，遂寧市稅務局堅持把黨建與稅收工作融合共進作為推進稅收現(xiàn)代化建設的重要課題，堅持抓機關(guān)帶系統(tǒng)，抓黨建促業(yè)務，“三強”促“三同”，深入推動機關(guān)黨建和稅收業(yè)務深度融合，切實以高質(zhì)量機關(guān)黨建引領稅收現(xiàn)代化建設。
強化組織保障，實現(xiàn)黨建主責與稅收主業(yè)“同題共答”。圍繞“抓好黨務、干好稅務、帶好隊伍”三大主題，深入落實“縱合橫通強黨建”機制制度，制定黨建工作與稅收業(yè)務深度融合實施方案，做到業(yè)務工作開展到哪里、黨建工作就延伸到哪里，將履行黨建責任與履行稅收主業(yè)系統(tǒng)集成，黨建主責與稅收主業(yè)實現(xiàn)“同題共答”。持續(xù)打造“遂稅紅帆濟滄海”黨建品牌，強化“融得進”的意識、健全“融得準”的機制、打造“融得好”的品牌， 4個黨支部先后被評為市直機關(guān)“五好黨支部”，市局第三黨支部優(yōu)秀黨課被省委組織部高度肯定，并獲得人民日報專訪。市局機關(guān)保持“全國文明單位”稱號，新增省部級榮譽3個和市廳級榮譽17個。
強化聯(lián)動發(fā)力，實現(xiàn)黨建引領與改革賦能“同頻共振”。堅持黨建引領一體貫穿于稅收改革全方位、全過程，將推進稅收改革作為機關(guān)黨的建設的“試金石”，作為做到“兩個維護”的“檢驗場”，形成了以黨建促改革，以改革優(yōu)黨建的良性互動，黨建引領與改革賦能實現(xiàn)“同頻共振”。強化書記抓、抓書記的壓力傳導機制，成立臨時黨支部，深入落實數(shù)電票、新電局試點和稅務系統(tǒng)紀檢監(jiān)察體制改革等重大改革任務，先后開展書記帶頭走流程活動6次，確保改革任務有支部領銜、責任有黨員擔當。黨的建設等工作在全省稅務系統(tǒng)作經(jīng)驗交流，得到了上級機關(guān)和領導的充分肯定。
強化擔當作為，實現(xiàn)黨建提質(zhì)與服務大局“同向發(fā)力”。圍繞稅收中心、服務大局、人民至上三大理念，推進“黨建+提升收入質(zhì)量”，2022年全市組織各項收入335.55億元，累計減、退、免、緩各項稅費25.68億元。推進“黨建+提升部門站位”，發(fā)揮以稅資政作用，7篇稅收經(jīng)濟分析報告得到市委市政府領導肯定。推進“黨建+提升服務質(zhì)效”，3支黨員納稅服務突擊隊累計開展志愿服務500余次，先后組織1000余人次參與遂寧疫情防控志愿服務，市局2022年納稅人滿意度測評位列全省第二，獲評全市疫情防控先進單位。
（遂寧市稅務局）