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內(nèi)江稅務(wù)發(fā)揮“試點(diǎn)效應(yīng)”打造述學(xué)評學(xué)“稅務(wù)樣板”

http://m.fiivxta.cn/  (2024-04-03 11:29:12)    

內(nèi)江市稅務(wù)局作為黨員述學(xué)評學(xué)試點(diǎn)單位之一,堅(jiān)持以“試出成效、試出特色、試出經(jīng)驗(yàn)”為目標(biāo),將述學(xué)評學(xué)工作與稅務(wù)工作相結(jié)合,推動黨員學(xué)習(xí)教育經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化,切實(shí)提高黨員教育質(zhì)量水平。

緊扣“學(xué)”字主題,高站位抓謀篇。“大格局”+“小模塊”,高效統(tǒng)籌。制定試點(diǎn)工作方案,細(xì)化“四述四評”工作方法,建立黨委統(tǒng)籌、機(jī)關(guān)黨委指導(dǎo)、黨支部落實(shí)的“三位一體”工作格局。市局黨委委員、機(jī)關(guān)黨委委員和黨建部門聯(lián)絡(luò)員下沉各黨支部,實(shí)現(xiàn)“模塊化”分類指導(dǎo),及時(shí)掌握試點(diǎn)運(yùn)行情況,動態(tài)調(diào)整工作要求。“大課堂”+“小講臺”,夯實(shí)基礎(chǔ)。打造全市稅務(wù)系統(tǒng)“8+N”主題黨日新模式,為黨員提供學(xué)習(xí)、展示、成長的平臺載體。辦好《甜稅青年》內(nèi)刊,開設(shè)“學(xué)在甜稅”“機(jī)關(guān)黨建”等線上學(xué)習(xí)陣地,引導(dǎo)廣大黨員干部更新知識體系,提升能力素質(zhì)。“大數(shù)據(jù)”+“小臺賬”,定向跟蹤。利用稅務(wù)系統(tǒng)黨建云平臺,對各支部“三會一課”、機(jī)關(guān)政治學(xué)習(xí)情況及每名黨員學(xué)習(xí)時(shí)長進(jìn)行動態(tài)數(shù)據(jù)分析,督促黨支部按年度建立黨員學(xué)習(xí)管理“小臺賬”,及時(shí)掌握黨員參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)以及各類考試等情況,督促黨員按期完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

圍繞“述”字重點(diǎn),細(xì)指導(dǎo)抓布局。主體上做到“全覆蓋”。堅(jiān)持以市局機(jī)關(guān)黨員干部為核心,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨支部書記示范帶動,重點(diǎn)關(guān)注青年黨員等群體。試點(diǎn)工作開展以來,市局25個(gè)黨支部組織黨員深度開展述學(xué)述評活動,參與黨員共計(jì)254名,占比100%,實(shí)現(xiàn)黨員述學(xué)全覆蓋。內(nèi)容上實(shí)現(xiàn)“全方位”。以《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》中規(guī)定的黨員教育7個(gè)方面為基本考核標(biāo)準(zhǔn),緊緊圍繞主題教育“以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干”4個(gè)方面對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行匯報(bào),重點(diǎn)考察黨員發(fā)揮先鋒模范作用、服務(wù)中心大局的情況。形式上力求“接地氣”。將黨員述學(xué)評學(xué)與年度專題組織生活會和民主評議黨員結(jié)合開展,采取“1述N評”的方式,由黨員本人匯報(bào)述學(xué),支部其他黨員依次對其學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評價(jià)、提出意見建議。黨支部綜合“個(gè)人述學(xué)+日常表現(xiàn)+民主測評”情況,對黨員作出學(xué)習(xí)評分鑒定,做到考核透明化、規(guī)范化、數(shù)據(jù)化,切實(shí)提高黨員述學(xué)的全面性、針對性和操作性。

結(jié)合“評”字實(shí)際,深層次抓拓展。創(chuàng)新“加分制”,激發(fā)源生動力。對照黨員教育培訓(xùn)的7個(gè)方面設(shè)置100分的基礎(chǔ)分?jǐn)?shù),明確5項(xiàng)扣分標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合具體稅務(wù)工作研究細(xì)化6方面9項(xiàng)加分標(biāo)準(zhǔn),涵蓋黨組織生活參與度、日常學(xué)習(xí)情況、業(yè)務(wù)考試成績、系統(tǒng)專業(yè)人才選拔等方面,引導(dǎo)黨員比學(xué)趕超。注入“催化劑”,釋放合成效應(yīng)。學(xué)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀和工作成效突出的黨員在“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”評選、選送上級培訓(xùn)等工作中予以優(yōu)先考慮。2023年,新增省局專業(yè)人才庫人員4人,擁有省市兩級業(yè)務(wù)標(biāo)兵124人,現(xiàn)有“三師”資格人才160人次。突破“終點(diǎn)線”,加速成長動能。黨員對照年度述學(xué)評學(xué)發(fā)現(xiàn)的問題建立整改臺賬,逐一細(xì)化整改措施、明確整改期限,并將問題整改情況跟蹤管理,作為下一年度述學(xué)的重要內(nèi)容,生成黨員教育“動態(tài)檔案”,打破“一述了之”的“終點(diǎn)思維”,鼓勵黨員主動淬煉成長。

(內(nèi)江市稅務(wù)局)

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